東莞保安公司,東莞保安服務公司-東莞市粵保保安服務有限公司

收藏粵保官網 | 設為主頁 | 在線留言 | 網站地圖

粵保東莞保安公司為企業安保防衛定制解決方案
全國服務熱線:0769-22688006
熱門關鍵詞東莞保安公司 東莞保安服務公司 保安服務 小區物業保安服務 大型活動保安服務 學校保安服務 企業保安服務

社區保安在工作中受到故意傷害如何維權

發布日期:2014年12月17日 已被瀏覽 4591次

保安員在物業管理和服務中起著重要作用,但由于種種原因,保安員在從事物業管理過程中,有的業主出于糾紛或報復或爭利或逞強而對保安員進行漫罵、侮辱、毆打的現象時有發生,有的保安員甚至遭到業主的傷害致死。因此,保安員受到他人故意傷害應該如何選擇維護自身權益的法律途徑是從事物業安全管理時必須注意解決的一個重要問題。本文擬從這方面作一探討,以共同引起社會關注,并探索解決這一問題的辦法。

保安員是維護物業小區安全一支不可忽視的重要力量,要搞好物業服務,給業主提供安全、寧靜的生活,物業管理離不開保安員。但由于物業管理涉及千家萬戶,而且直接和每一個業主打交道。這些業主中,其素質是參差不齊的。有文化的差異,修養的差異,知法、守法與不知法、不守法人員差異,還有家庭環境的差異。這種差異的不同就形成一個圖像萬千的萬花筒。保安員在從事物業管理活動時遭遇不測情況時有發生,特別是遭到業主圍攻、漫罵、毆打的情況比較多。發生危及安全的行為時,保安員要兩人同往,不要單獨一個人前往處理。這樣做目的一是有利于互相照應,二是有利于在發生問題時,能在第一時間、第一場合下予以了解和制止。如果兩人無法制止,可以及時傳達信息,抽調更多保安員參與現場維護,并制止事態發展。當某一行為無法制止,甚至可能引發更大危害時,保安員要采取措施及時予以制止。其主要方法有:通知物業公司、通知業主委員會、向公安報警,對個別窮兇極惡的,要采取堅決措施,制止事態發展并將其扭送派出所。問題從發生開始,就應立即注意證據收集,如問題的起因、造成損害情況、誰第一個動手引起糾紛,其主要言論、制造事故過程、主要手段以及其存在的客觀證據,尤其是能夠表現和反映業主違法方面證據。如物證、書證、錄音、錄相等。

如保安員在遭到故意傷害時,要敢于、善于拿起法律武器,這是維護自身權益的唯一法寶。法律是公平的,只要事實清楚、證據確鑿,就會取得維權的勝利。那么保安員受到他人故意傷害之后應該如何選擇正確的法律途徑來維權呢?

針對加害方的維權途徑

故意傷害是指故意非法損害他人身體健康的行為,損害他人身體健康主要是指損害人體組織的完整或者破壞人體器官的正常功能。這種行為是非法的,傷害的手段是多樣的,其結果也是多種的,從法律規定來說,除死亡外,受傷程度由輕至重分為三個層次:即輕微傷、輕傷、重傷。遭遇到此類傷害,因為不知道傷害程度在維權過程中非常重要,不知道隨著傷情的不同承擔責任不同,不知道由此帶來處理的路徑也不同,常常有保安員在維護合法權益的過程中,有的多跑了冤枉路,有的誤了維權的好時機,有的還會對執法機關產生不依法辦事的誤解。因此,根據不同的傷害程度,保安員可以選擇不一樣的維權途徑。

一、輕微傷——向公安機關舉報,由公安機關對其作出治安處罰。

《治安管理處罰法》第三節侵犯人身、財產權利的行為和處罰第四十三條明文規定:“毆打他人的,或者故意傷害他人身體的,處5日以上10日以下拘留,并處200元以上500元以下罰款;情節較輕的,處5日以下拘留或者500元以下罰款。有下列情形之一的,處10日以上15日以下拘留,并處500元以上1000元以下罰款:(一)結伙毆打、傷害他人的;I(二)毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿14周歲的人或者60周歲以上的人的;(三)多次毆打、傷害他人或者一次毆打、傷害多人的。”對于犯故意傷害罪情節輕微,不需要判處刑罰的,依照《刑法》第三十七條的規定:“可以免予刑事處罰,但是可以根據案件的不同情況,予以訓誡或者責令具結悔過、賠禮道歉、賠償損失,或者由主管部門予以行政處罰或者行政處分。”

因此,受到輕微傷害的保安員維護自身權益的處理要點就是在受到傷害時及時向公安機關舉報,追究對方的行政責任,在公安機關查清事實分清責任后,根據情節輕重對其作出相應的行政處罰。

二、輕傷害——通過自訴方式,追究加害方的刑事責任。

保安員受到了輕傷害怎樣來維權呢?除了像輕微傷一樣由公安機關進行調處外,要知道案件性質已發生了本質的變化,這就是受害人可以通過自訴的方式要求追究造成傷害者的刑事責任。自訴是公訴的對稱,是指被害人或者其法定代理人、近親屬為追究被告人的刑事責任,向人民法院提起訴訟,由人民法院直接受理的案件。根據《中刑事訴訟法》第二百零四條的規定,“自訴案件包括下列案件:1、告訴才處理的案件;2、被害人有證據證明的輕微刑事案件;3、被害人有證據證明對被告人侵犯自己人身、財產權利的行為應當依法追究刑事責任,而公安機關或者人民檢察院不予追究被告人刑事責任的案件。”

怎樣才算構成輕傷?最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、司法部《人體輕傷鑒定標準》第二條規定:“輕傷是指物理、化學和生物等各種外界因素作用于人體,造成組織、器官結構的一定程度的損害或者部分功能障礙,尚未構成重傷,又不是輕微傷害的損傷。”根據《刑法》第二百三十四條第一款規定:“故意傷害他人身體的,處3年以下有期徒刑、拘役或者管制。”這就是對輕傷的處刑規定。《刑事訴訟法》第一百一十二條規定:“對于自訴案件,被害人有權向人民法院直接起訴。”根據《刑法》、《刑事訴訟法》及六部委《關于刑事訴訟法實施中若干問題的規定》,故意傷害致人輕傷的案件既可以是公訴案件又可以是自訴案件。

由此可見,受到輕傷的保安員既可要求公安機關調處,也可由公安機關根據情況進行偵查,有時還可由檢察機關提起公訴,追究刑事責任。而大多數是由被害人直接向人民法院起訴,要求追究傷人者的刑事責任并同時請求賠償。

三、重傷害——檢察院提起公訴,加害方至少處3年以上徒刑。刑事訴訟中的公訴,是指人民檢察院對公安機關偵查終結移送審查的案件,以及對于自行偵查終結的案件,認為犯罪事實清楚,證據確實、充分,已涉嫌構成犯罪,依法應當追究被告人的刑事責任,從而提請人民法院進行審判的訴訟活動。這是法律賦予人民檢察院代表國家行使的一項訴訟權利,通常稱為“公權”。對于故意傷害造成重傷以上的案件應當公訴。關于“重傷”的含義《刑法》第九十五條作了原則性規定:“本法所稱的重傷是指有下列情形之一的傷害:1、使人肢體殘廢或者毀人容貌的;2、使人喪失聽覺、視覺或者其他器官機能的;3、其他對于人身健康有重大傷害的。”這就是區分重傷害與輕傷害的法律依據。司法部、最高人民法院、最高人民檢察院、公安部《人體重傷鑒定標準》第2條規定:“重傷是指使人肢體殘廢或者毀人容貌或者喪失聽覺、視覺或者其他器官機能以及其他對于人身健康有重大傷害的損傷。

《刑法》第二百三十四條明文規定,故意傷害他人身體“致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑”。由此可見,故意傷害致人重傷的,一般應處3年以上10年以下有期徒刑;如果具有致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的嚴重后果的,應當處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。所謂特別殘忍、手段,是指用刀劃傷面部等方法毀人容貌、挖人眼睛及砍掉雙腳等特別殘忍手段。造成他人嚴重殘疾的行為,不是一般的重傷。《刑法》第二百三十四條還規定:“本法另有規定的,依照規定。"這是指為實施其他犯罪傷害他人的,而《刑法》分則其他條文中專門規定有“致人重傷的”,根據特別規定優于一般規定的原則,應當依照該條文的專門規定定罪量刑,不再適用本條的一般規定。如非法拘禁致人重傷就按《刑法》第二百三十八條定罪量刑而不是以故意傷害來定罪處罰,這一點也要分清。

綜上所述,對于重傷害案件,在程序上應該先由公安機關偵查,然后檢察機關提起公訴,最后人民法院作出判決,從而追究被告人的刑事責任。

對于保安員來說,一般不一定能區分開重傷輕傷還是輕微傷,因為這涉及到醫學上的許多專業知識,但法醫學傷情鑒定可以很好地解決這個問題。所謂傷情鑒定,是指確定受害人被傷害的程度,即確定其機體組織結構的破壞、功能障礙及心理、精神方面的影響和損害程度的過程,這也是認定是否構成重傷的科學依據和重要證據。因此需要記住,受了傷害須向有關部門提出申請要求進行鑒定。也許有人要問:受傷了需要一段時間進行治療,何時鑒定最好呢?根據有關規定,鑒定時機應當在損傷及其所致并發癥經治療達到臨床醫學一般原則所承認的臨床癥狀穩定狀態后進行。因此,及時申請,適時鑒定是非常重要I的,一定不能錯過。

四、請求人身損害賠償。無論傷情輕重都可要求民事賠償。公民因他人的犯罪行為使其人身或財產受到損害的,可以要求侵害人給予人身損害賠償。人身損害賠償是指加害人的違法行為侵害了公民的身體權、健康權、生命權等物質性的人格權利,造成受害人身體傷殘或生命喪失,加害人依法承擔由此而造成損失的侵權賠償責任。人身損害賠償的目的并不在于懲罰而在于填補受害人實際受到的損害。

《刑法》第三十六條規定:“由于犯罪行為而使被害人遭受經濟損失的,對犯罪分子除依法給予刑事處罰外,并應根據情況判處賠償經濟損失。承擔民事賠償責任的犯罪分子,同時被判處罰金的,應當先承擔對被害人的民事賠償責任。”由此可以知道犯罪行為使被害人遭受的經濟損失是可以得到賠償的。那么,如何獲得賠償呢?那就是提起附帶民事訴訟,要求人民法院判處被告人賠償因該犯罪行為而使被害人遭受的經濟損失。《刑事訴訟法》第九十九條規定:“被害人由于被告人的犯罪行為而遭受物質損失的,在刑事訴訟過程中,有權提起附帶民事訴訟。如果是國家財產、集體財產遭受損失的、人民檢察院在提起公訴的時候,可以提起附帶民事訴訟。”其第一百條規定:人民法院在必要的時候,可以采取保全措施,查封、扣押或者凍結被告人的財產。附帶民事訴訟原告人或者人民檢察院可以申請人民法院采取保全措施。人民法院采取保全措施,適用民事訴訟法的有關規定。對于不構成犯罪的或者刑事訴訟已經結束的賠償怎么處理呢?這時,被害人可以根據《民法通則》第一百一十九條“侵害公民身體造成傷害的,應當賠償醫療費、因誤工減少的收人、殘廢者生活補助費用;造成死亡的,并應當支付喪葬費、死者生前扶養人的必要生活費等費用”的規定,《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條更是就賠償事項作出了特別具體的規定:受害人遭受人身損害,因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費,賠償義務人應當予以賠償。受害人因傷致殘的,其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費,以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費,賠償義務人也應當予以賠償。受害人死亡的,賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第一款規定的相關費用外,還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。”除此之外,《侵權責任法》以及最高人民法院制定實施的《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》,也可以成為受害保安及其親屬維護自己合法權益的有力武器。

總的說來,就民事賠償問題受害的保安員既可以單獨進行起訴,要求賠償,也可以在刑事訴訟中附帶提起民事賠償。對于輕微傷害,受害保安員也可直接在公安機關的主持下,進行調處。

針對保安員所在單位的維權途徑根據《工傷保險條例》第十四條的規定,“職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
(一)在工傷時間和工傷場所內,因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工傷有關的預備性或者收尾情工傷受到事故傷害的;
(三)在工傷時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間,由于工傷原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到機動車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。”《工傷保險條例》第十五條規定:“職工有下列情形之一的視同工傷:(一)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
(二)在搶救災害等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的。”同時,《工傷保險條例》第十七條規定:“用人單位未按規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。"

因此,根據上述法律規定,對于在工作中發生的人身傷害事故,如果符合《工傷保險條例》等法律、法規規定的工傷情形,受傷的保安員或其直系親屬應在法定期問內,向單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請,以獲得工傷保險賠償。

總之,切實維護保安員的人身權、財產權,不僅是保安員的自身權益,同時,也是保安監管部門、行業協會、物業公司、小區業主委員會以及廣大業主的職責。因此,注重對這一問題的研究,并從中探討解決問題的辦法,是一項非常重要、有意義的事情,希望全社會都來關注這一工作,努力保障好保安員的合法權益。

◎ 上一篇:東莞哪家保安公司服務好

◎ 下一篇:保安押運負責人遭遇難題:如何做好人的管理工作

相關資訊
東莞保安服務公司是如何實現經濟效益和社會效益雙豐收的
東莞保安服務公司認為我國的教育培訓事業已經到了非解決不可的程度
東莞保安不被尊重會帶來哪些負面影響
東莞保安公司服務怎么樣
保安在執勤過程中如何避免一些不必要的糾紛
員工如何向公司要回拖欠工資,并索取補償金
物業無權私自處理他人信件
用人單位向勞動者收取保證金合法嗎?
東莞哪家保安公司服務好
保安押運負責人遭遇難題:如何做好人的管理工作
中国足彩网积分怎么用